权力仕途-第59章
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“我有那么差么？难道只是会嬉皮笑脸套近乎吗？”陆炎昂首挺胸地对林晓筠说道，“再说丈母娘看女婿，那可是越看越顺眼的啊。”
“啊——”陆炎的话音刚落，嘴里就又发出了一声非常凄惨的哀嚎。
“谁是你丈母娘啊，你还自信的很！”林晓筠边掐陆炎腰里的肉，边冲着陆炎说。
第101章 挂职锻炼（）
第三卷挂职红川第101章：挂职锻炼
第一零一章：挂职锻炼
刚刚转正定级，陆炎就又迎来了人生中的另一个重大抉择。
9月初，为进一步加强基层组织建设，充实基层干部队伍，西州省委组织部、省人力资源和社会保障厅联合下发了《关于选拔省直机关优秀80后年轻干部赴基层挂职锻炼的通知》。按照通知要求，西州省将选拔一批80后的优秀年轻干部，充实到贫困县区的乡镇一线，担任党政副职，挂职锻炼。
通知中要求的选拔条件必须是80后，具有公务员身份，而且还必须具备副科级相应的职务。
通知是经过省委常委会议讨论之后下发的。徐日成上任西州省委书记之后，对于省直机关严重的机关病深有感触，一直以来就下定决心要破除这种本位主义、人浮于事的机关作风。
而选拔优秀年轻干部基层挂职锻炼，就正是徐日成破除机关病的第一步。结合后面出台的省直机关中层干部轮岗交流制度和免职学习制度，徐日成的三板斧一下子就劈开了省直机关死气沉沉的壁垒，刮起了一阵求真务实的新风。
这是后话，暂且不表。
且说省直各机关接到这个通知之后，也是立即就开始了实质性的行动。
通知要求符合条件的同志自己主动报名，单位推荐之后由省委组织部和省人力资源和社会保障厅统一筛选。
按照通知的要求，陆炎完全符合挂职锻炼的要求。作为唯一一个报名的同志，省委督查室在征求了他同意的基础上，把他的名字报了上去。
省委组织部很快就下发了挂职锻炼意向申请表，要求每个申请的同志都要认真填写，家属还要签署意见。
当陆炎把这个消息告诉最亲近的两个人，夏秋和林晓筠的时候，得到的却是一票支持一票反对的结果。
持反对意见的不用多说都是母亲夏秋了，她是从基层起步的，而起那个年代基层的条件比现在不知道差上多少，好不容易奋斗了几十年现在儿子在省委办公厅工作，她心里是怎么也不愿意再让下去到乡镇锻炼。儿子把申请表拿到她面前的时候，她毫不犹豫的就把表锁在了抽屉里。
当然了，夏秋反对陆炎下基层挂职还有一个最主要的原因是她要盼着陆炎和林晓筠早点结婚。
两个人都在省城还好，要是一个在省直机关，一个却要到乡镇去，虽然夏秋对自己的儿子有绝对的自信，但是日久天长总是心里有这样那样的担心，生怕陆炎看不住林晓筠这个优秀的准媳妇儿。
不过林晓筠倒是不这么想，一来是她觉得她和陆炎现在的岁数都还小，不用着急结婚。二来觉得陆炎的性格中确实还有些不太成熟的地方，在基层打磨一段时光也不失为对陆炎的磨练。
对于两个人的感情问题，林晓筠一点也别担心。虽然现在不知道陆炎要去什么地方挂职锻炼，但是她相信距离并不是问题，两个人的感情是牢不可破的，她相信她自己能够耐得住寂寞，要不在大学期间也不会决绝那么多追求她的男生。
对于陆炎，她也是一百个放心，两个人想处了一年多时间，陆炎是怎么样的性格她也基本清楚。更何况陆炎对她用情至深，她坚信即使分开也不会影响两人的感情。
陆炎同意参加挂职锻炼也是经过深思熟虑的，在省委督查室工作，虽然也挺能锻炼人，但是陆炎总觉得在大机关接触不到最基层的东西，对于自己工作水平的提高还是有障碍的。或许在机关呆的时间长了，处理一些事务性的工作确实是轻车熟路，但是一碰到一些具体性的工作，总是显得有点纸上谈兵的味道。督查室也有好多从基层单位调上来的干部，陆炎和他们相比总觉得自己缺了很重要的一课，这才决定要下基层挂职端丽。
夏秋刚开始的态度很坚决，说什么也不同意陆炎下基层挂职锻炼，甚至又拿出了一副要找原来的老关系的架势。
不错在这件事情上，一向听话的陆炎却没有再一次的跟夏秋妥协，他坚持自己的选择，一定要参加这次挂职锻炼，甚至还和夏秋闹起了冷战。
无奈之下的夏秋叫来了林晓筠帮自己说服陆炎，本以为这个未来的准儿媳与陆炎正在如胶似漆的热恋当中，肯定是也不会让陆炎下基层挂职。哪想到陆炎早就和林晓筠沟通过了，这丫头也是无条件的支持陆炎挂职锻炼。
本来是想搬来一员救兵的夏秋，没想到这一对小儿女却早就结成了统一战线，林晓筠反倒转过来劝夏秋支持陆炎挂职锻炼。
林晓筠的理由很简单，陆炎在省委督查室工作“不接地气”，虽然他的政治理论水平高，政策分析能力强，但是毕竟在大机关工作，还是缺少一些基层工作的打磨，总体来说还是不够成熟。
夏秋最终也被林晓筠给说服了，同样的话语，儿子怎么说她都不认同，没想到林晓筠这么一说她倒是给想明白了。
夏秋心里一想也是这么一回事，林晓筠说的也不是没有道理，基层条件虽然艰苦，但是很锻炼人的，儿子走上了仕途这条路，肯定是要想着前途光明，平平安安，没有基层的这一课，以后的路上保不准会吃什么亏。
不甘心归不甘心，陆炎现在就像是一块绝世璞玉，不好好的雕琢一番，永远也只是一块玉料，成不了大才。
夏秋也希望陆炎能够通过最基层的洗礼，真正的成熟起来。
夏秋最后还是妥协了，不管是同意也罢，不同意也罢，其实说来说去都也是为了儿子好。
不过夏秋的妥协也不是无条件的妥协，夏秋给儿子定了一条规定，下基层挂职可以，不过至少每两个星期要回来一次。如果陆炎不答应她的这个条件，她一样不把申请表还给陆炎。
夏秋的这个要求说白了还是为了陆炎和林晓筠两人考虑，她还是担心两个人长期分开，难免哪一方会出点什么问题。
不管哪一方出点什么问题夏秋都不愿意看到，林晓筠是多好的姑娘啊，夏秋才不想这个好姑娘成了别人的儿媳妇呢。
既然夏秋已经同意了挂职锻炼的事情，每两周回来一次这也不是什么大问题，陆炎自然是满口的答应了下来。
西州省也就那么大的一点地方，就是最边远的地方，周末回一次家也不是是么大问题。
其实就是夏秋不说，陆炎也会常回来的，毕竟林晓筠在省城，陆炎自己也耐不住思念啊。
第102章 四道沟镇（）
第三卷挂职红川第102章：四道沟镇
第一零二章：四道沟镇
搞定里夏秋，陆炎顺利的把申请表交了上去，不到一周的时间，省委组织部就批准了陆炎的挂职申请。
整个省委办公厅，符合条件的有二十多名，但真正报名参加这次基层挂职的，包括陆炎在内却只有三个人。
有点出乎意料的是章渊也报名参加了这次基层挂职。
虽然挂职的具体时间期限和挂职岗位还没有最后确定，由于已经确定了挂职的事情，魏邦昆还是大度地给陆炎放了假，让他这段时间就不必来上班了，专心在家休息，等待省委组织部的统一安排。
陆炎离开的那天省委督查室还专门组织了一个内部的小型欢送会，欢送陆炎挂职锻炼。
章渊的情况就没有陆炎这样乐观了，不要说是欢送会了，这小子可以说是灰溜溜的离开了省委办公厅。
这小子在省委办公厅综合处，一年时间表现并不好，处长交代的任务总是拖拖拉拉，而且不是今天肚子痛就是明天感冒了，经常有这样那样的借口不来上班。
综合处是省委办公厅专门为几个大领导服务的处室，工作任务本身就很重，而且也是个责任非常大的处室，章渊这个样子，处里面的同事对他很有意见。
因此虽然章渊已经上班一年多了，他还是处里面的边缘人，到后来即使他想干点什么，别人也几乎是无视它的存在，处长也不放心把什么活交个他干。章渊在处里渐渐的什么地位都没有了，不仅仅是开会没人通知他，单位有什么集体活动，大家也都不乐意章渊参加。
章渊在省委办公厅的日子过得可想而知，有几次，他甚至想给父亲章宏光说一下，给他调换个岗位。可是他清楚为了给他搞到这个职位，章宏光费了多大的劲，所以总也没有胆量说出来。
就是在这样的情况下，章渊看到关于选拔优秀年轻干部基层挂职锻炼的通知，他一下子像是找到了救星一样，迫不及待的就报了名。
章渊提前没有和章宏光商量，他生怕章宏光不同意自己下基层，所以偷偷摸摸的报了名，而没想到组织部还要征求家长的意见，章渊这下没辙了，只好拿着申请表忐忑不安的让章宏光去签字。
得知儿子报名基层挂职的事情时，章宏光先是一愣，不知道一向吃不得苦的儿子这次是怎么了，居然会主动要报名到基层去。不过对儿子的这个决定他还是很支持的。
在组织部门工作了这么多年，章宏光自然是清楚基层工作经历对于干部的成长来说意味着什么。不仅仅是因为基层的工作千头万绪，错综复杂，在基层工作能够锻炼工作能力。更重要的是在提拔干部的时候，基层工作经验是很重要的一项考量干部的指标。
举个简单的例子，如果现在有一个职位两个人同时竞争，而且彼此的条件都差不多，这个时候，有基层工作经验的肯定会比没有基层经验的要占优势。
尤其是到了一定的级别，如果再要往上走的话，基层工作经验就成了必不可少的条件了。
章宏光本来还打算给儿子做做工作让他同意去基层挂职，没想到儿子的觉悟这么高，没有等到他说，就主动报名了。
章宏光的心里一阵欣慰，这种镀金的好事，他没有必要再阻拦什么，很快就在申请表上签下了自己的名字。
得知章渊要求挂职锻炼的消息，综合处的人一个个高兴的像是自己被提拔了一样，章渊的挂职申请很快也报到了省委组织部。
国庆节快到的时候，省委组织部和省人力资源部和社会保障厅正式公布了基层挂职的方案。
这个挂职方案一出台，一些敏感的人就发现了其中有点出乎意料的地方，这次的挂职期限为两年，而且挂职期间在任职岗位上表现突出可以提拔使用，并且允许挂职人员组织人事档案转至挂职单位。
一般情况下挂职的期限都为半年或者一年，基本上没有两年的情况。而且挂职期间组织人事关系都是在原单位。也就是说挂职只是一种形式，只不过是在挂职的岗位上工作，但是算起来还是原单位的人。
省委组织部对这次的优秀年轻干部挂职是有着综合考虑的，一方面是为了充实基层干部队伍建设，另一方面也是为了锻炼和培养省直机关的年轻干�
